”Tänk om de upptäcker att jag är en bluff?”

Motivation.se
Ämnen:
Arbetsmiljö Coacha Digitalisering HR Hållbarhet Hälsa Innovation Karriär Kommunicera Ledarskap Ledning Motivera Medarbetarskap Nätverka Planering Projektleda Rekrytera Sälja Utbildning Årets VD
Format:
Artiklar Bloggar Citat Podcasts Videos
Kompetensutveckling:
Events Utbildningar Webbkurser
Ämnen:
Arbetsmiljö Coacha Digitalisering HR Hållbarhet Hälsa Innovation Karriär Kommunicera Ledarskap Ledning Motivera Medarbetarskap Nätverka Planering Projektleda Rekrytera Sälja Utbildning Årets VD
Format:
Artiklar Bloggar Citat Podcasts Videos
Kompetensutveckling:
Events Utbildningar Webbkurser

”Tänk om de upptäcker att jag är en bluff?”

Ny som chef: Så hanterar du ”bluffsyndromet”.

Ledarskap | Karriär | ARTIKEL | OKT 2015

Bluffsyndromet, Ledarskap

Bluffsyndromet, Ledarskap

Känner du dig som en bluff? I så fall är du inte ensam. De flesta människor – även chefer – drabbas ibland av rädslan för att bli avslöjade som inkompetenta och olämpliga för jobbet. Bluffsyndromet, som det kallas, drabbar ofta ambitiösa och ärliga människor som jämför sin egen insida med andras utsida och sina egna svagheter med andras styrkor.

Vill du läsa fler inspirerande artiklar hos Motivation.se?

Få obegränsad tillgång till hela vår kunskapsbank genom att signa upp för en gratis månad som medlem.

  Prova fritt i 1 månad 

Därefter är priset 99 kr per månad utan bindningstid.

Läs mer om våra medlemskap här.

Redan medlem? Logga in här.
Taggar: ”ny som chef” Psykologi Motivation Ledarskap Chef Bluffsyndromet Karriär

Einar Wiman

Följ skribent:

  • Följ skribent

Denna artikel:

  • Betygsätt

Följ ämne:

  • Ledarskap
  • Karriär

Dela:

Relaterat innehåll

Självkänsla och självförtroende – håll isär begreppen

Lena Mangell

Ledarskap Självkänslans betydelse för det moderna arbetslivet, ledarrollen och karriärutveckling.

Osäkra chefer delegerar till osäkra medarbetare

Einar Wiman

Ledarskap Ny som chef: Chefer med dåligt självförtroende favoriserar likasinnade, visar ny forskning.

Så undviker du diskrimineringsfällan när du intervjuar

Gästskribent

HR | Rekrytera Gästskribent Anna Rydbacken, regionchef på TNG: Skilj mellan personligt och privat i anställningsintervjun.

Plan B – nödvändighet eller hinder?

Einar Wiman

Coacha | Karriär Att ha en backup-plan minskar chansen att nå målet – åtminstone i vissa fall, enligt ny forskning.

Må bättre – skaffa dig en hobby

Einar Wiman

Hälsa | Motivera Hobbys kan vara både stressreducerande och bra för kreativiteten.

Robotar skapar nya möjligheter

Einar Wiman

Innovation Danica Kragić Jensfelt: Vissa jobb försvinner, men framför allt förändras arbetslivet.

Andra har också läst

Osäkra chefer delegerar till osäkra medarbetare

Einar Wiman

Ledarskap Ny som chef: Chefer med dåligt självförtroende favoriserar likasinnade, visar ny forskning.

Dåliga karriärmöjligheter - då säger svenskarna upp sig

Einar Wiman

HR | Rekrytera | Karriär Ny undersökning avslöjar de vanligaste anledningarna till att anställda väljer att säga upp sig från jobbet.

Spaning: Robotar, robotar, robotar

Kjell Lindström

Ledarskap Kjell Lindström trendspanar: \"Nu vill vi ha småskalighet, innovation, unikt och personligt bemötande. Områden som är knepiga för robotar.\"

Vilken kategori tillhör du?

Einar Wiman

HR Att bli inordnad i en kategori kan vara både befriande och begränsande.

Gamla tanter kan OCKSÅ vara grymma affärsutvecklare

Marie Alani & Helena Timander

Ledarskap | HR | Karriär Varför anser man att bara en viss åldersgrupp passar för ett specifikt jobb? Näringslivet måste börja ifrågasätta sina egna fördomar.

Därför ska du följa ditt kall

Einar Wiman

Motivera | Karriär Att inte besvara sitt kall i livet leder till frustration och missnöje, visar ny forskning.

Alla chefer borde ha en plan B för sin karriär

Gästskribent

Ledarskap | Coacha | Karriär Gästskribent Susanne Askwall: ”Begreppet ’job transition’ står för den inre process av anpassning som sätts igång när en yttre förändring av betydelse sker på jobbet. …

Så blir du mer kreativ

Einar Wiman

HR Den mest underskattade kreativitetsfaktorn: Uthållighet.

Vill du bli en framgångsrik ledare?

  • Fri tillgång till hela vår kunskapsbank
  • Kostnadseffektivt
  • Tillgång när du vill, var du vill
Bli medlem idag!