Ledarskap i ljuset av motivation

Hur kan vi genom ledarskapet bidra till medarbetarnas motivation?

Ledarskap | ARTIKEL | SEP 2020

Forskning visar på att inre motivation stärker känslan av välbefinnande, arbetsglädje, lärande, engagemang såväl som kvalitéten och prestationerna

Forskning visar på att inre motivation stärker känslan av välbefinnande, arbetsglädje, lärande, engagemang såväl som kvalitéten och prestationerna

Hur kan vi förstå ledarskapet utifrån ett motivationsperspektiv? Vad kan ledare göra för att påverka motivationen hos medarbetarna? Hur kan ledare skapa förutsättningar för att mänskliga psykologiska behov tillfredsställs och därigenom stimulera autonom (inre) motivation? Vad kan vara bra att tänka på i ledarskapet när belöningar används? Och kanske viktigast av allt, varför är detta viktigt? Vad för mervärde skapas för organisationen och dess medarbetare om vi sätter ett öga på motivationen? 

Vill du läsa fler inspirerande artiklar hos Motivation.se?

Få obegränsad tillgång till hela vår kunskapsbank genom att signa upp för en gratis månad som medlem.

  Prova fritt i 1 månad 

Därefter är priset 99 kr per månad utan bindningstid.


Läs mer om våra medlemskap här.

Ewa Braf

Ewa Braf

Följ skribent:

  • Följ skribent

Denna artikel:

  • Betygsätt

Följ ämne:

  • Ledarskap

Vill du bli en framgångsrik ledare?

  • Fri tillgång till hela vår kunskapsbank
  • Kostnadseffektivt
  • Tillgång när du vill, var du vill