Bristen på talang - myt eller verklighet?

Motivation.se
Ämnen:
Arbetsmiljö Coacha Digitalisering HR Hållbarhet Hälsa Innovation Karriär Kommunicera Ledarskap Ledning Motivera Medarbetarskap Nätverka Planering Projektleda Rekrytera Sälja Utbildning Årets VD
Format:
Artiklar Bloggar Citat Podcasts Videos
Kompetensutveckling:
Events Utbildningar Webbkurser
Ämnen:
Arbetsmiljö Coacha Digitalisering HR Hållbarhet Hälsa Innovation Karriär Kommunicera Ledarskap Ledning Motivera Medarbetarskap Nätverka Planering Projektleda Rekrytera Sälja Utbildning Årets VD
Format:
Artiklar Bloggar Citat Podcasts Videos
Kompetensutveckling:
Events Utbildningar Webbkurser

Bristen på talang - myt eller verklighet?

Leta brett, leta rätt - och ha tålamod med den du har valt.

Ledarskap | HR | Rekrytera | ARTIKEL | APRIL 2012

Talent management

Talent management

Företagens svårigheter att hitta talanger har varit ett hett samtalsämne de senaste åren. Det råder stor brist på talangfull arbetskraft, hävdar vissa, medan andra menar att talangerna finns där - det gäller bara för företagen att värva och sedan behålla dem. Motivation.se ringde upp HR-konsulten Christian Bengtsson-Rossby för att reda ut situationen.

Må bra, utveckla dig själv, vässa ditt ledarskap

  • Inspiration & Kunskap
  • Onlineutbildningen Leda mig själv
  • Medlemsförmåner
Bli medlem idag!

Vill du läsa fler inspirerande artiklar hos Motivation.se?

Få obegränsad tillgång till hela vår kunskapsbank genom att signa upp för en gratis månad som medlem.

  Prova fritt i 1 månad 

Därefter är priset 99 kr per månad utan bindningstid.

Läs mer om våra medlemskap här.

Redan medlem? Logga in här.
Taggar: Ledarskap Rekrytering Rekrytera företagskultur Human Resource Executive Online talanger Talent Management HR GreenBullet Solutions Christian Bengtsson-Rossby Performance Management Arbetsmarknad Employer branding

Einar Wiman

Följ skribent:

  • Följ skribent

Denna artikel:

  • Betygsätt

Följ ämne:

  • Ledarskap
  • HR
  • Rekrytera

Relaterat innehåll

"Har man en stark idé kommer man oerhört långt"

Kommunicera Motivation.se har pratat pr med erfarna konsulten Laila Lilliehöök och Jenny Öijermark, ordförande i Svenska pr-företagen.

Bemanningsföretag letar specialister i Östeuropa

HR | Rekrytera Kompetent arbetskraft inom bristyrken hämtas från utlandet.

Brist på rätt arbetskraft oroar chefer

Einar Wiman

Utbildning | Ledarskap | HR | Rekrytera Svårt att hitta erfarna kandidater med spetskompetens.

Så blir du kung på Twitter

Einar Wiman

Kommunicera Twittra på helgerna, använd hashtags - och kom ihåg att Twitter inte är till för envägskommunikation.

Premium

"Arbeta långsiktigt med kompetensförsörjning"

Einar Wiman

HR | Rekrytera Karl Wennberg, forskare på Ratio: Kortsiktig problemlösning leder till dyra felrekryteringar.

Rätt incitament för att motivera Millennials

Gästskribent

Motivera Stefan Thorberg, Inspiration Company: Fokusera mer på de inre drivkrafterna.

Andra har också läst

Premium

"Arbeta långsiktigt med kompetensförsörjning"

Einar Wiman

HR | Rekrytera Karl Wennberg, forskare på Ratio: Kortsiktig problemlösning leder till dyra felrekryteringar.

Långsamma beslut blir flaskhals

Ledarskap Rätt information till rätt chef i rätt tid ökar möjligheterna för snabba beslut.

Delat ledarskap kräver gemensamma värderingar

Einar Wiman

Ledarskap | HR Både fördelar och risker med att dela upp chefskapet, säger professor Marianne Döös.

Brist på rätt arbetskraft oroar chefer

Einar Wiman

Utbildning | Ledarskap | HR | Rekrytera Svårt att hitta erfarna kandidater med spetskompetens.

När ska svenska företag lära sig Talent Management?

Gästskribent

Ledarskap | HR Agneta Saxeby: \"Den nya generationen som nu kommer in i arbetslivet ställer också andra krav på ledarskapet och utvecklingsmöjligheter, och är inte lika lojala mot …

QR-koderna länkar samman gammalt och nytt

Einar Wiman

Kommunicera | Digitalisering Koden som gör det möjligt att lägga in länkar i tryckt media blir allt populärare.

Början på ett samtal

Marie Alani & Helena Timander

Ledarskap | Hållbarhet Marie Alani & Helena Timander; \"Vi vill bevisa en tes som är en paradox: att företag som drivs utifrån andra värderingar än enbart ekonomiska samtidigt …

CSR viktigt för jobbsökande

Einar Wiman

Hållbarhet | HR | Rekrytera Unga vill jobba på företag som tar sitt samhällsansvar, enligt en undersökning från Stepstone.

Vill du bli en framgångsrik ledare?

  • Fri tillgång till hela vår kunskapsbank
  • Kostnadseffektivt
  • Tillgång när du vill, var du vill
Bli medlem idag!